"Ordumuz tələbə və fəhlə-kəndli ordusuna çevrilir"

Mündəricat:

"Ordumuz tələbə və fəhlə-kəndli ordusuna çevrilir"
"Ordumuz tələbə və fəhlə-kəndli ordusuna çevrilir"

Video: "Ordumuz tələbə və fəhlə-kəndli ordusuna çevrilir"

Video:
Video: HANGİSİ DAHA YÜKSEĞE ÇIKTI ? DRON mu ? UÇURTMA mı ? Uçurtma yapımı /Dji 2024, Aprel
Anonim

Hərbi Proqnozlaşdırma Mərkəzinin rəhbəri - çağırışın düzgün yaşı, "səhv" müqavilə əsgərləri və Rusiyanın əsl düşmənləri haqqında

"Ordumuz tələbə və fəhlə-kəndli ordusuna çevrilir"
"Ordumuz tələbə və fəhlə-kəndli ordusuna çevrilir"

Rusiya Baş Qərargah rəisinin müavini Vasili Smirnov, Müdafiə Nazirliyinin vətəndaşların hərbi xidmətə yaz çağırışının müddətini avqustun sonuna qədər artırmağı, çağırış yaşının 27 -dən 30 yaşa qaldırılmasını və bir sıra təşkil etməyi təklif etdiyini söylədi. Silahlı Qüvvələrin idarəetmə sistemindəki digər dəyişikliklər. Əsas səbəb Rusiya ordusunda çağırışçıların çox olmamasıdır. Siyasi və Hərbi Təhlil İnstitutunun Hərbi Proqnozlaşdırma Mərkəzinin rəhbəri Anatoli Tsyganok şərh edir.

Zəng: mülkiyyət və təhsil ixtisası

Rusiya indi demoqrafik bir çuxura girdi və ən azı 5-6 il bu çuxurda qalacaq. Bu vəziyyətdə hansı orduya ehtiyacımız olduğunu aydın şəkildə anlamaq lazım idi, amma əvvəlcə hansı real təhlükələrin mövcud olduğunu müəyyən etmək lazım idi.

Bizə deyirlər ki, NATO düşməndir, amma əslində belə deyil. NATO qruplaşmalarını təxminən 60% azaltdı (lakin Rusiya ordusu Moskva və Leninqrad rayonlarını da təxminən 40% azaldıb). Əsl düşmən münaqişələrin olduğu yerdədir - və onlar cənubda, cənub qonşularımızla.

Demoqrafik çuxura girdikdən sonra oradan çıxmağın iki yolu var. Ya hansı orduya ehtiyac olduğunu hesablayın və çəkilişi azaldın, ya da heç bir iş görməyin və çəkilişi artırın. Çəkilmə müddətini 30 ilə qaldırsaq və bütün tələbələri bütün həvəsdən məhrum etsək, ən pis varianta uyğun gedəcəyik.

Hərbi kafedraların sayının indiki 229 -dan 68 -ə endirilməsini nəzərdə tutan hərbi təhsilin optimallaşdırılması, Rusiya ordusu üçün yeni ixtisaslar üzrə mütəxəssislərin hazırlanmasında böyük ziyan vuracaq. Müdafiə naziri, ehtiyat zabitlərin təhsil alacağı 35 Rusiya ali təhsil müəssisəsində hərbi kafedraların qalacağını xəbərdar edərək Təhsil Nazirliyi ilə əlaqələri birtərəfli qaydada kəsmək qərarına gəldi. Digər 33 mülki universitetdə, hərbi kafedralar həm ehtiyatda olan zabitləri, həm də Silahlı Qüvvələrdə xidmət etmək üçün zabitləri hazırlayacaq hərbi təlim mərkəzlərinə (UMC) çevriləcək.

Ehtiyatda olan zabitlərin həddindən artıq çox olması halında, bu şöbələrdə hazırlaşan hərbçilərə, hərbi şöbələrə və 170.000 nəfərlik tələbə ordusuna görə, artıqlığı azaltmaq ilk baxışdan məntiqlidir. Uzun illərdir bəzi ixtisaslar üzrə 17 səfərbərlik dəsti hazırlanmışdır.

Əslində, yeni növ ehtiyat zabit hazırlığı sisteminə keçid, orduda xidmətlə əlaqədar olaraq universitetlərin üç dərəcəyə bölünməsini təqdim edir. Hərbi şöbəni bitirdikdən sonra "1 -ci dərəcəli universitetləri" bitirənlər (hərbi kafedralarda qalacaqlar) dərhal ehtiyata göndəriləcəklər. Bu siyahıya paytaxtdakı 12, Sankt -Peterburqdakı 5, Kazan və Novosibirskdəki iki təhsil müəssisəsi və Rusiyanın 14 şəhərindən hər biri bir universitet daxildir.

33 universitet "ikinci sinif" olaraq təsnif edilir, qəbul edildikdən sonra gənclər Müdafiə Nazirliyi ilə müqavilə bağlayacaqlar. Müqavilə, onlar üçün təhsil müddətində artan təqaüd (federaldən beş qat yüksək) və ən azı üç il zabit vəzifələrində xidmət deməkdir. Məzun müqaviləyə xitam vermək istəsə, təqaüdü tam olaraq qaytarmalı olacaq.

Qalan universitetlər "üçüncü sinif" kimi təsnif edilir. Məzunları hərbi xidmətə çağırılacaq və sıravi vəzifələrdə orduda xidmət edəcək. Əslində, bir növ mülkiyyət ixtisasının təqdim edilməsindən (gizli olsa da) bəhs edirik: kəndli, istedadlı və istedadlı olsa da, imkanı yoxdur (və Moskvaya və ya Sankt -Peterburqa girmək demək olar ki, mümkün deyil). mövqelər. Tamamilə qabiliyyət çatışmazlığı olan şəhər gəncləri ya çağırışdan tamamilə imtina edə bilər, ya da elit bir universitetdə təhsil aldıqdan sonra dərhal ehtiyata gedirlər. Eyni zamanda ordu "tələbə - fəhlə və kəndli" ordusuna çevrilir. Ordu rəhbərliyinin məntiqi sadə və sadədir. "Sivil bir universitetdə təhsil almış bir tağım komandirinə ehtiyacımız yoxdur, ancaq intellektual zabitlərə, proqramçılara, kompüter alimlərinə ehtiyacımız var və əslində onlar sivil həyatda olduğu kimi eyni şeyi edəcəklər, ancaq 9: 00 -dan yalnız hərbi geyimdə 18:00 ", - Kadr və Tərbiyə İşi Xidmətinin rəhbəri Nikolay Pankov bildirib. Yaxşı olardı - amma real həyatda belə olmur.

Rusiyadakı ali təhsil müəssisələrinin özbaşına bölünməsinin əxlaqi qiymətləndirmələri üzərində dayanmadan, düşünürəm ki, bu siyahılar həm Rusiyanın təhlükəsizliyinə, həm də ordunun döyüş hazırlığına xələl gətirən sadə səbəbdən ciddi düzəlişlərə ehtiyac duyur.

Hansı alayda xidmət etmək olar

Uzun illər dərs deyirəm və bir vaxtlar 1-3 -cü kurs tələbələri arasında bir sorğu keçirdim - hamısı əsgərliyə getməkdən qəti şəkildə imtina edirlər. Amma 4-5 -ci kurs tələbələri artıq xidmətə getməyə hazırdırlar. 18 yaşında universitetə gedən və 23 yaşında məzun olan bir oğlanın tamamilə fərqli iki insan olduğunu başa düşməlisiniz. Əminəm ki, Rusiyada hərbi xidmətə çağırış yaşının dəyişdirilməsinə ehtiyac var. Əvvəllər 21 yaşında xidmətə götürülürdülər. Fakt budur ki, 18-21 yaşlarında bir oğlan özü də daxil olmaqla bütün dünya ilə ziddiyyət təşkil edir. Ancaq bir insana təhsilini bitirmə imkanı verərsənsə, 23 yaşına çatanda çox güman ki, universiteti bitirəcək və oxumaq istəməyən heç vaxt etməyəcək. İki şeyə nail olmalıyıq: bir insanın ali təhsil almasına icazə vermək və eyni zamanda hərbi sənaye kompleksimizə hərbi işlər üzrə yüksək təhsilli mütəxəssislər öyrətmək imkanı vermək.

Amma bunun üçün orduda islahat və modernləşmə lazımdır.

Ordu əslində modernləşmə apara bilməz. Düşünürəm ki, I Pyotr kimi davranmaq lazımdır və tüfəng qoşunlarının modernləşdirilmədiyini başa düşdü. Onları tərk etdi və iki alay yaratmağa başladı - Semenovski və Preobrajenski. Yeni rus ordusu bu alaylardan əmələ gəldi. Rusiya indi də eyni şeyi etməli idi: modernləşdirilməyən ordunu tərk edərək yeni ayrı hissə və bölmələr yaratmağa başlayın. Lakin Rusiya yeni ordu quruluşu yaratmağa və yeni silah sistemi qurmağa çalışır - baxmayaraq ki, yeni silah proqramını üç dəfə yerinə yetirməyib.

İndi ilk növbədə hərbi sənaye kompleksimizə ordunun həqiqətən ehtiyac duyduğu silah nümunələrini verməliyik. Hərbi sənaye kompleksi bu silahları yaratmalı və onlara məktəb və akademiyalara üstünlük verməlidir. Və zabitlər və çavuşlar bu yeni silah növünü necə idarə etməyi öyrəndikdə, bu bölməyə girməyə başlamalıdır. Və yalnız bundan sonra ordu islahatlarından danışmaq mümkün olacaq.

Bu gün müdafiə naziri tamamilə yararsızdır. Cəmiyyətlə əlaqə qurmağa çalışması olduqca başa düşüləndir. Amma onun bu cür davranışı məni təəccübləndirir. Rus ordusunun quruluşundakı bütün qüsurlar indi olduqca açıqdır. Kadrlar şöbəsinin müdiri hərbi məktəblərdə və akademiyalarda nəyə hazırlaşacaqlarını izah edə bilmədikdə, bu, çaşqınlığa səbəb olur və bir insanın sadəcə məsuliyyətinin həvalə olunduğu mövzunu bilmədiyini göstərir.

Hərbi elm zəifləyir. Bu il Rusiya ordusunda hərbi ziyalı olmayacaq. Hərbi ziyalı, bir məktəbdə, sonra bir akademiyada oxuyan, sonra Baş Qərargah Akademiyasını bitirən bir insandır. Bütün diviziya, alay və fərdi batalyon komandirlərinin akademik təhsili var idi. İndi vəziyyət olduqca maraqlıdır: kurslar bir ilə endirildi və bunu tələbə çatışmazlığı ilə izah etdi. Əminəm ki, bir il ərzində akademik hərbi təhsil almaq mümkün deyil. Bir il ərzində ali hərbi təhsilli bir mütəxəssis hazırlamağa çalışmaq faydasızdır. Eyni zamanda əsgərlərə də fikir vermirik. Ordumuzun hansı məqsədlər üçün xidmət etdiyini başa düşmürük, nə qədər əsgər və çavuşa ehtiyacımız olduğunu hesablamırıq, hərbi texnikanı hazırlaya bilməmişik və hələ də yaxşı tənzimləyici çərçivəmiz yoxdur. Bundan başqa, müqavilə ordusundan danışırıq. Şəxsən mən belə bir ordunun qəti əleyhinəyəm. Podratçılar işə qəbul oluna bilməyən çağırışçılardır. Ordu institutunu ciddi şəkildə lumpen edirik.

Müdafiə Nazirliyinin təkliflərinə son dərəcə mənfi yanaşıram. Əvvəlcə təhlükəni müəyyənləşdirməliyik. Bundan sonra ordunun tərkibini müəyyən etmək lazımdır - təhdidləri anlamadan bunu etmək olmaz. Ən azı bu iki nöqtəni həll edə bilsək, müqavilə yarıya endiriləcək.

Tövsiyə: